NY

Rapport om flexibilitet inom vuxenutbildningens distansundervisning

Den svenska läroplanen för kommunal vuxenutbildning betonar att det bör finnas flexibilitet i utbildning och anpassningar för att möta vuxnas olika behov. Det verkar dock oklart vad begreppet flexibilitet innebär i praktiken, särskilt i samband med distansutbildning...

Rätt förutsättningar saknas för att klara matematiken på komvux

Det finns i dagsläget inga krav på att ha anställda specialpedagoger, speciallärare eller ge andra typer av särskilt stöd inom komvux, detta trots att många av de elever som kommer till vuxenutbildningen är i behov av extra insatser, skriver matematikläraren Annika...

SVERD bevakar föredrag på Almedalen om kompetensförsörjning

Hur säkrar vi framtidens kompetensförsörjning? Det är 113 olika föredrag på Almedalen 2026 som diskuterar kompetensförsörjningsfrågan. Kompetensförsörjning i hela landet är avgörande för att säkra företagens konkurrenskraft, upprätthålla en god välfärd och skapa...

Gör det möjligt att vidareutbilda människor där de redan bor och arbetar

Dagens kompetensförsörjning är fortfarande alltför beroende av att människor byter ort eller lämnar arbetslivet för att kunna studera. Det behövs ett system där utbildning kan ske nära människors vardag, skriver Martina Berg och Martin Bergvall. Läs mer här:...

Sverige borde ha en bättre gymnasieskola

Svenskt näringsliv anordnade 26/5 ett videomöte med tema - "Sverige borde ha en bättre gymnasieskola" . Vi står inför utmaningar där förändringar både på hemmaplan och i omvärlden ställer andra krav på utbildning och kompetens än tidigare. Trots detta saknar många...
Sverd Logo

Sverdnytt

E-tidning

Bli medlem

Skriv upp dig idag

Bli medlem

Skriv upp dig idag

Varannan svensk vill till metaverse i år

Nära hälften av oss svenskar är intresserade av att använda metaverse under det kommande året. Dessutom är både svenska medarbetare och chefer mer positiva än snittet till att det hybrida arbetssättet fortsätter även i framtiden, visar en ny Microsoft-rapport.

Microsofts nya Work Trend Index visar att det finns ett högt intresse för metaverse i Sverige. Hela 45 procent är positiva till att nyttja metaverse för möten eller andra gruppaktiviteter med jobbet under det kommande året. Därutöver är 40 procent öppna för att delta i digitala möten via en avatar.

Rapporten visar även att allt fler svenskar nu är nöjda med sin hybrida arbetstillvaro. Det finns dock fortfarande vissa frågetecken. 38 procent av svenskarna som arbetar på ett hybrid arbetssätt menar att deras största utmaning är att veta när de bör jobba på plats och när de ska jobba hemifrån.

– Det är tydligt att allt fler är nöjda med omvandlingen till det hybrida men medarbetarna behöver stöd av sina ledare i att navigera genom framtidens arbetssätt. Därför är det skarpt läge för verksamheter att skapa konkreta förhållningssätt för medarbetarna. Det kan bara ske genom att man börjar prata om vilken roll man vill att kontoren ska ha – och inte minst vilka incitament som finns för personalen att komma till kontoret, säger Nina Rapp, affärsområdeschef för Modern Work and Security på Microsoft Sverige.

Microsoft Work Trend Index

Work Trend Index, en årlig rapport som kartlägger beteendemönster kopplade till arbetslivet, har släppts av Microsoft sedan början av pandemin. Rapporten baseras på bland annat en undersökning med cirka 31 000 personer från 31 länder, däribland 1 000 personer i Sverige, samt arbetslivstrender från Linkedin.

Källa: Microsoft

I Sverige planerar endast 32 procent av cheferna att be medarbetare komma tillbaka till kontoret på heltid. Globalt ligger siffran på 50 procent.

Läs mer på Voister här

Förra

Nästa

Skicka kommentar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *

Share This